深圳市社保个人网上服务 深圳市社保24小时人工服务

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深圳社保电话12333人工服务时间

深圳12333人工咨询服务时间为每周星期一至星期五上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。

社保局客服电话12333，接通之后按0，即可转接到人工服务了。但是一般转接人工服务的人较多，因此转接的时间较长，需要耐心等待。拨打12333电话可提供养老保险、医疗保险、生育保险、劳动关系等10大类信息的查询。另外，不同地区有所不同，可以在社保咨询电话前加拨当地区号，然后根据语音进行操作，有什么问题都可以咨询。

深圳12333转不了人工服务有可能以下原因引起的：

1、可能是系统繁忙造成的，也有可能是当地人力资源和社会保障局的电话线路出现故障，建议过段时间再进行尝试。

2、有可能是非工作时间，虽然12333是24小时热线，但是深圳12333人工咨询服务时间为每周星期一至星期五上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，其他时间是不提供人工服务的。

深圳社保电话24小时人工服务电话是多少?

深圳社保电话24小时人工服务电话是多少？是否很重要？

一、深圳社保电话24小时人工服务电话是多少

深圳社保电话24小时人工服务电话是0755-12333，通过这个电话可以提供社保的办理、咨询、投诉等服务。

深圳社保电话24小时人工服务电话0755-12333，参保人拨打这个电话在接通之后按0，就可以转接到人工服务了，由于拨打这个电话的人比较多，接通时间可能会有点长，拨打0755-12333，参保人可以维护自己的权益，可进行养老保险、医疗保险、生育保险、劳动关系等信息的查询，也可以为参保人提供深圳社保咨询、投诉等相关服务。

二、深圳社保电话24小时人工服务电话是否很重要

深圳社保电话24小时人工服务电话是很重要的，可以为参保人提供很多服务。

深圳社保电话24小时人工服务电话对参保人来说是很重要的，参保人提供这个电话可以查询自己的社保缴费详细记录，从而会发现自己的社保是否有断交的情况，如果发现社保断交，可以及时补缴，避免受到社保断交的影响，因为社保断交的第二月就不能报销医疗费用。

如果参保人发现单位没有及时为自己交社保，也可以拨打这个电话进行投诉，让有关部门敦促单位给自己补缴社保，按时交社保。

所以，深圳社保电话24小时人工服务电话是很重要，参保人可以每月拨打一次，时刻关注自己的社保缴费情况。

深圳社保24小时人工服务

0755-12333。

单位：深圳市人力资源和社会保障局

地址：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园

邮编：

办公时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00（工作日）

深圳市人力资源和社会保障热线：0755－12333

单位：深圳市社会保险基金管理局

地址：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园

办公时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00（工作日）

机构概况

（一）拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划并组织实施，起草有关地方性法规、规章草案。

（二）拟订人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策，促进人力资源合理流动、有效配置。

（三）负责促进就业创业工作，牵头拟订高校毕业生就业政策，拟订就业援助和特殊群体就业政策，完善公共就业创业服务体系。负责就业、失业预测预警和信息引导，实施预防、调节和控制。

（四）拟订机关事业、企业单位和居民的基本养老保险、补充养老保险、失业保险发展规划及政策并组织实施。拟订工伤预防、工伤认定、工伤医疗康复、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、工伤保险费率等政策并组织实施。负责企业年金备案。

（五）统筹拟订劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策并组织实施，完善劳动关系协调机制，指导企业执行职工工时、休假制度和女工、未成年工的特殊劳动保护政策。组织实施劳动保障监察，协调劳动者维权工作，依法查处重大案件，依法分类处理群众诉求。

（六）综合管理职称工作，牵头推进深化职称制度改革。负责专业技术人员管理、继续教育和博士后管理工作。组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励制度，落实职业资格制度和职业技能多元化评价政策。

（七）会同有关部门指导事业单位人事制度改革。按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作，拟订事业单位工作人员和机关工勤人员管理政策。

（八）组织拟订全市表彰奖励制度，综合管理全市表彰奖励工作，承担以市、区党委和政府名义进行的表彰奖励审核管理工作。

（九）贯彻执行国家、省事业单位和机关工勤人员工资收入分配、福利和离退休政策，会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分配政策并组织实施。

（十）会同有关部门开展异地务工人员管理服务工作，协调解决重点难点问题，维护异地务工人员合法权益。负责开展区域劳务合作。

（十一）参与拟订全市人才发展规划和人才工作政策。承担国家、省、市有关人才工程、计划和项目的推荐、审核、选拔及服务工作，拟订并组织实施吸引留学人员来深创新创业政策。负责我市人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作。

（十二）依法履行人力资源行业领域安全生产相关职责。

（十三）完成市委、市政府和上级部门交办的其他任务。

（十四）职能转变。市人力资源保障局应深入推进简政放权、放管结合、优化服务改革，进一步减少行政审批事项，规范和优化对外办理事项，减少职业资格许可和认定等审批事项，落实国家职业资格目录清单管理，加强事中事后监管，创新就业和社会保障等公共服务方式，加强信息共享，提高公共服务水平。

（十五）有关职责分工。

1.与市科技创新委有关职责分工。市科技创新委负责外国人来华工作许可、出国培训项目及高端外国专家引进计划的申报和管理、国际人才交流大会、广东省外籍高层次人才认定及永久居留资格推荐工作。市人力资源保障局负责制定实施留学人员创新创业政策，拟订并实施海外高层次人才的政策，承办中国深圳创新创业大赛国际赛。

2.与市教育局有关职责分工。市人力资源保障局会同市教育局等部门拟订高校毕业生就业政策。市教育局负责高校毕业生离校前的就业指导和服务工作，市人力资源保障局负责高校毕业生离校后的就业指导和服务工作。

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