律师春节不放假吗为什么 春节期间律师放假吗_致富项目_茶文化

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律师春节不放假吗为什么 春节期间律师放假吗

时间:2024-01-14 14:29:40 作者:如意主题曲

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律师春节不放假吗为什么 春节期间律师放假吗

春节律师事务所从什么时候开始放假,什

律师事务所,一般都是私营或者事业编制,只要你有预约,春节期间也可以给你提供服务。

但是,春节期间由于其它行政机关放假,所以律师事务所只能提供咨询等服务。

原则腊月三十就不上班了,初七开始上班。

律所过年怎么放假?

律师自己并没有一个专属的节日,比如教师节或者记者节,有不少律师或者其他人士呼吁建议设立“律师节”,但是到目前为止还没有成功。相对于教师这样庞大的群体,律师无疑是一个小众,而因为人们对于教师这个行业的了解和传统文化对尊师重道的认同,教师节早就设立了,而律师节能有没有还是一个未知数。

我们这里只说律师参与国家法定假日的情况。从这个意义上说,律师和其他民众没有任何区别。

但往往还是有不一样之处。比如在春节前夕,很多人看到律师还在工作,往往会做出一种惊讶状,说你们怎么还不休息,你们不就是个体户吗,还不快放假?律师的工作确实有弹性之处,但律师既不是个体户,也不是绝对的自由职业者,法院有传票,第二天要开庭,律师怎么能休息呢?律师所进行的法律工作,在很多时候,是配合着公权力机构而进行。律师既不能提早休息,律师也不能错后休息,律师是一种服务工作,面对法院或者当事人,律师时刻准备着。

辛勤的律师在双休日,基本上是不太容易休息的,这个时间往往被赋予了很多内容。比如开会,学习,加班,调查,等等。而所谓的长假或者小长假,也往往早就被期待着,被赋予了不少内容,比如一个专项工作或者一个专项学习。

当然也有不少人看到了律师这个群体所谓轻松的一面,比如不少律师到国外去过春节,或者由于他们的工作相对弹性,他们把工作日安排出来休息,全家去旅行。实际上,他们为此往往要经过长时间的精心设计和安排。律师没有什么带薪休假的说法,律师的成本和产品,甚至就是自己的时间。很多律师不能休息,很多律师舍不得休息。也有不少律师得不到太多当事人的委托,甚至没事可干,那他就天天是节假日了。其实不仅是律师这个行业,其他行业也都是一样,谁都想到夏威夷的海滩去吹吹海风,但事情都还要做,哪怕是吹着海风的那一刻,身体放松了,但是那思想上那根弦,仍然紧绷着。

国家法定节假日有哪些

元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。

《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二条

全体公民放假的节日:

(一)元旦,放假1天(1月1日)

(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)

(三)清明节,放假1天(清明当日)

(四)劳动节,放假1天(5月1日)

(五)端午节,放假1天(农历端午当日)

(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日)

(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。

第三条

部分公民放假的节日及纪念日:

(一)妇女节(3月8日),妇女放假半天

(二)青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天(15-34岁的人为青年)

(三)儿童节(6月1日),不满14周岁的少年儿童放假1天

(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。

扩展资料

法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,涉及广大人民群众的切身利益。

法定节假日的休假安排,为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利,为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。

加班工资算法

劳动和社会保障部2008年1月10日发布通知,按照最新的全国年节及纪念日放假办法,节日假期由原来的10天增设为11天后,职工全年约平均制度工作天数和工资折算办法分别有所调整。这次调整首次应用“月计薪天数”(21.75天)代替此前的“月工作日”(20.92天)来计算加班费基数,因此劳动者节假日的加班费与此前相比略有减少。

应付工资

劳动和社会保障部2008年1月10日下发《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,劳动者的制度工作时间(即全年总天数减去休息日及法定节假日)由此前的251天减少为250天,则每月工作日由目前的20.92天调整为20.83天。

该《通知》还首次提出一个“月计薪天数”的概念,用以计算日工资、小时工资,而俗称的节假日加班三薪、公休日加班双薪正是以日工资、小时工资为计算基数。《通知》明确指出,按照《劳动法》第51条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,也就是说11个节假日即使不上班也应计薪,除去不计薪的104个双休日,月计薪天数应为(365-104)/12,即21.75天,再由月工资收入除以21.75得出日工资水平。以目前北京市月平均工资3008元为例,则劳动者节假日加班应以138.3元为基数,发放三薪或双薪。

参考资料:中国法定节假日—百度百科

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