静安区储备人才公告2023 静安区储备人才招聘

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2021年上海市松江区选调生和储备人才招录公告

一、储备人才招聘

(一)招聘对象和条件

1.2021年7月底前毕业的全日制大学本科及以上应届毕业生，本科生一般不超过24周岁(1996年7月1日含>以后出生)，硕士研究生一般不超过27周岁(1993年7月1日含>以后出生)，博士研究生一般不超过30周岁(1990年7月1日含>以后出生)。

2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有良好的道德品质和正常履职的身体条件。

3.中共党员、学生干部、奖学金获得者、具有突出调研(科研)成果、具有相关工作经验的优秀人才优先。

(二)培养目标和配套政策

1.直接录用为事业编制人员。培养周期为三年，培养目标为党政机关、国有企事业单位业务骨干。期间可参加公务员考试。

2.录用后，定级为管理九级，优秀人员满三年后可晋升为管理八级。

3.根据实际需求优先安排租住本区人才公寓，并享受为期三年的优秀储备人才住房补贴政策，补贴标准为每人每月2500元，第四年起按长三角G60科创走廊人才租房补贴政策执行。

4.经推荐参加上海市选调生选拔计划，并通过考试最终录用的，如为外省市户籍且家庭在本市无产权住房的，第一年可根据实际需求安排入住本区人才公寓。

(三)应聘方式及相关事项

1.本次招聘统一采取网上报名方式，有意者扫码注册后填写《上海市松江区招聘2021年应届毕业生报名表》。(二维码在公告最后)

2.网上报名时间截止到2021年1月31日。

3.招聘流程：根据岗位报名情况，从2021年底起分批次组织开展面试，并组织拟录用人员来松江区考察并签订录用协议。2021年7月报到上岗。

二、选调生招录

(一)选调对象及数量

根据上海市松江区干部队伍结构需求，2021年在部分高校中选调15名应届优秀大学毕业生。

选调职位具体分为综合管理类、政法类、财经管理类、信息管理类、城市建设管理类、卫生健康管理类等六大类别方向。

(二)选调条件

1.拥护党的路线方针政策，思想政治素质好，品学兼优;

2.具有中华人民共和国国籍;

3.本科生一般不超过24周岁(1996年7月1日含>以后出生)，硕士研究生一般不超过27周岁(1993年7月1日含>以后出生)，博士研究生一般不超过30周岁(1990年7月1日含>以后出生);具有参军入伍经历的，年龄要求可相应放宽2年;

4.具备全日制大学本科及以上学历的2021年应届毕业生，学习成绩优良，具备授予相应学位条件;

5.有志于从事党政管理工作，事业心和责任感强;

6.被纳入松江区2021年度储备人才队伍;

7.具备下述条件之一：

(1)中共党员(含预备党员);

(2)在选调高校就读期间，担任团委或团支部书记、副书记，校院系学生会主席、副主席、部长、副部长，班长、副班长，以及校社团负责人一年以上;

(3)在选调高校就读期间，获得优秀或三好学生，优秀学生干部，优秀毕业生，优秀团干部或优秀团员等荣誉称号;

(4)在选调高校就读期间，获得国家奖学金，省部级奖学金，校级二等及以上奖学金。

8.报考政法类、财经管理类、信息管理类、城市建设管理类、卫生健康管理类方向需具备相应类别专业要求，报考综合管理类方向不限专业;

9.具有正常履职的身体条件，符合公务员录用体检标准。

10.毕业院校需在附件高校名单范围内。

11.2021年上海市选调生公告中的其他相关条件。

定向培养生、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生暂不列入选调范围。

凡因违法违纪受过处分，或有《中华人民共和国公务员法》和其他有关法律法规规定不得录用为公务员情形的，不得报考。

(三)选调程序及相关事项

1.自发布招聘公告即日起，选调生和储备人才同步开始接受网上报名。报名方式与储备人才相同，报考者应在报名表中勾选“同时参加选调生招录”，但需在2021年10月28日前完成报名。

2.选调生考试与上海市2021年度考试录用公务员笔试一并进行，意向人选经笔试、面试、体检、政审等相关程序后，办理选调生公务员录用手续，并协助办理户籍迁移等相关手续。

3.基层培养锻炼。选调生正式录用后，上海市委组织部负责安排选调生进行为期两年的基层培养锻炼(其中第一年为试用期)。基层培养锻炼期内，统一组织赴基层锻炼，并至少安排1年时间到村任职。在村任职期间，履行大学生村官职责，按照大学生村官管理。

选调生1年试用期满考核合格的，按照相关规定办理转正定级;不合格的，将取消录用资格。

4.报名参加选调的应届毕业生应如实填报个人信息、提供任职和获奖证明材料。凡弄虚作假的，一律取消选调资格。

人才储备需要从企业未来的发展目标出发，对企业人才的现状进行深入的分析，明确企业人才的层次、数量、结构与环境的关系。人才储备，可以使企业在激烈的竞争中占据人才的优势，通过优秀人才带动企业发展，从而获得持续的竞争优势。

上海储备人才的特点

（1）一般不需要进行笔试，仅需面试

（2）非公务员非事业单位编制（别失望，往下看）

（3）待遇无限接近于公务员

（4）上海的储备人才各区自行招聘自行培养

（5）选拔要求相对普通公务员高出很多

一、上海储备人才的工作性质

（1）工作单位一般属于体制内单位或国企央企单位

（2）工作内容主要是处理党政机关事务

（3）工作对象一般是基层人民群众/机关单位人员

（4）具体可能去哪些单位：区委办公室、区政府办公室、区人大办公室、区政协办公室、区委宣传部、区委统战部、区委政法委、区信访办、区教育局、区民政局、区司法局、区财政局、区人社局、区规划资源局、区建管委、区卫健委、区应急管理局、区审计局、区统计局、区妇联、区人才服务中心、区博物馆、区镇政府、社区党工委、街道办事处、区发展公司等单位

二、上海储备人才的一般要求

各区的储备人才要求不相同，在其他的文章/笔记当中有详细介绍，这边简单罗列一些：

（1）学历要求本科及以上，大部分要求硕士及以上，留学生对学校排名有要求；

（2）大多区非常看中学生在校的干部任职经历；

（3）政治面貌虽然不要求党员，但是资质审核时较为青睐党员；

（4）一般情况下要求是应届生，往届生一般不超过2年。

法律依据：

《上海市引进人才申办本市常住户口办法》

第五条用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：

（一）高层次人才

1．具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

2．获得省部级及以上政府表彰的人员。

3.列入省部级及以上人才培养计划的人选。

4.国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

(二)重点机构紧缺急需人才

5.重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

6.重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

7.重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才。

重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，并实行名单管理和动态调整。

黄浦区启动2022年选调生招录和储备人才招聘

上海市黄浦区2022年选调生招录和储备人才招聘公告

为深入推进人才强区战略，吸引更多重点大学优秀毕业生到黄浦发展，黄浦区在就读于北京大学、清华大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、中国农业大学、北京师范大学、复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学、华东理工大学、东华大学、上海外国语大学、上海财经大学、上海大学、南开大学、天津大学、南京大学、东南大学、浙江大学、山东大学、中国海洋大学、武汉大学、华中科技大学、中南大学、厦门大学、中国科学技术大学、中山大学、西安交通大学等30所高校中定向选调2022年7月底前毕业的全日制优秀应届大学生15名、招聘储备人才30名。优先选调财经、城市建设、信息技术等方面专业人才。

一、选调生招录

（一）选调条件

1.拥护党的路线方针政策，思想政治素质好，品学兼优；

2.具有中华人民共和国国籍；

3.本科生一般不超过24周岁(1997年7月1日lt;含gt;以后出生)，硕士研究生一般不超过27周岁(1994年7月1日lt;含gt;以后出生)，博士研究生一般不超过30周岁(1991年7月1日lt;含gt;以后出生)；具有参军入伍经历的，年龄要求可相应放宽2年;

4.具备全日制大学本科及以上学历的2022年应届毕业生，学习成绩优良，具备授予相应学位条件;

5.有志于从事党政管理工作，事业心和责任感强;

6.具备下述条件之一：

（1）中共党员(含预备党员);

（2）在选调高校就读期间，担任团委或党、团支部书记、副书记，校院系学生会主席、副主席、部长、副部长，班长、副班长，以及校社团负责人一年以上;

（3）在选调高校就读期间，获得优秀或三好学生，优秀学生干部，优秀毕业生，优秀团干部或优秀党团员等荣誉称号;

（4）在选调高校就读期间，获得国家奖学金，省部级奖学金，校级二等及以上奖学金。

7.具有正常履职的身体条件，符合公务员录用体检标准。

定向培养生、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生暂不列入选调范围。

凡因违法违纪受过处分，或有《中华人民共和国公务员法》和其他有关法律法规规定不得录用为公务员情形的，不得报考。

（二）选调方式

1.综合简历筛选、资格审核、面谈情况等，择优推荐参加上海市定向选调生笔试。

2.通过笔试人员，经面试、体检、考察公示等环节后，录用为上海市选调生（黄浦区）。

（三）相关事项

1.选调生笔试与上海市2022年度考试录用公务员笔试一并进行，笔试成绩既可在选调生选拔中使用,也可在上海市2022年度考试录用公务员中使用。未通过定向选调面试的，仍可报名黄浦区公务员职位。

2.选调生录用后，统一安排实践锻炼。黄浦区委组织部对选调生进行统筹管理、培养跟踪。外省市户籍且家庭在本市无产权住房的，可根据实际需求优先安排入住本区公租房。

二、储备人才招聘

（一）招聘条件

2022年7月底前毕业的全日制本科及以上学历的应届毕业生。户籍不限，专业不限。

（二）岗位安排

录用后主要安排在经济金融、城市建设、社会治理、综合管理等区机关管理类岗位和个别事业单位重要岗位。

（三）薪酬水平

（四）用工形式和合同年限

黄浦区储备人才招聘免笔试。录用人员采取事业编制用工，统一签订事业单位工作人员聘用合同，聘用期三年。期间支持鼓励储备人才报考本区公务员，同等条件下优先录用。

三、报名方式

报名途径一：

报名途径二：PC端浏览器登录报名网站：

报名者应如实填报个人信息、提供任职和获奖证明材料。凡弄虚作假的，一律取消报名资格。

联系人：

李老师、丁老师

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